contrat à durée indéterminée tous nos articles sur contrat à durée indéterminée salarié contrat de travail CDI volontariat
Tous nos articles sur le thème contrat à durée indéterminée et salarié contrat de travail CDI volontariat , simple et facile, trouvez l'article qui vous intéresses en quelques clicks ou bien cherchez l'article via le nuage de mots sur la thématique contrat à durée indéterminée comprenant 8 articles sur le sujet contrat à durée indéterminée
Liste articles sur contrat à durée indéterminée
-
![Le contrat de travail : contenu et caractéristiques]( "Le contrat de travail : contenu et caractéristiques")
Le contrat de travail : contenu et caractéristiques
Le contrat de travail : contenu et caractéristiques : Présentation En droit français, il existe différents types de contrat de travail. Le contrat à durée indéterminée (CDI) est la forme classique de ce type de contrat mais il existe également le contrat à durée déterminée (CDD), le contrat temporaire ou d'intérim, le contrat à temps partiel, les ...
lire Le contrat de travail : contenu et caractéristiques -
![L'intérim : contrat et réglementation]( "L'intérim : contrat et réglementation")
L'intérim : contrat et réglementation
L'intérim : contrat et réglementation : t indemnités La rémunération de l’intérimaire doit être au moins égale à celle que percevrait, après période d’essai, un salarié de l’entreprise sous contrat à durée indéterminée, de qualification équivalente et occupant le même poste. Des indemnités particulières sont prévues pour compenser la ...
lire L'intérim : contrat et réglementation -
![CDI senior : en quoi consisterait le contrat de valorisation de l'expérience ?]( "CDI senior : en quoi consisterait le contrat de valorisation de l'expérience ?")
CDI senior : en quoi consisterait le contrat de valorisation de l'expérience ?
CDI senior : en quoi consisterait le contrat de valorisation de l'expérience ? : ités de recours à ce contrat pourraient être adaptées par un accord de branche, en particulier pour abaisser l'âge d'accès à ce dispositif. • Ce contrat à durée indéterminée pourrait être rompu par l'employeur dès que le salarié remplit les conditions pour bénéficier d'une retraite à taux ...
lire CDI senior : en quoi consisterait le contrat de valorisation de l'expérience ? -
![CDI senior : en quoi consisterait le contrat de valorisation de l'expérience ?]( "CDI senior : en quoi consisterait le contrat de valorisation de l'expérience ?")
VAE, validation des acquis de l'expérience
VAE, validation des acquis de l'expérience : et n°2002-590 du 24 avril 2002. Qui peut en bénéficier ? La VAE, validation des acquis de l'expérience est un droit ouvert à tous, aux salariés (en contrat à durée indéterminée ou déterminée, intérimaires) comme aux non-salariés, aux demandeurs d'emploi, aux bénévoles et aux agents publics, quels ...
lire VAE, validation des acquis de l'expérience -
![CDI senior : en quoi consisterait le contrat de valorisation de l'expérience ?]( "CDI senior : en quoi consisterait le contrat de valorisation de l'expérience ?")
Le volontariat associatif
Le volontariat associatif : e force majeure, de faute grave ou si la rupture permet au volontaire d’être embauché pour un contrat à durée déterminée d’au moins 6 mois ou pour un contrat à durée indéterminée). Avantages Le volontariat associatif permet aux volontaires de bénéficier d’une préparation aux missions ...
lire Le volontariat associatif -
![CDI senior : en quoi consisterait le contrat de valorisation de l'expérience ?]( "CDI senior : en quoi consisterait le contrat de valorisation de l'expérience ?")
Le contrat de professionnalisation
Le contrat de professionnalisation : se et des périodes de formation. Sa durée peut être étendue dans la limite de 24 mois par convention ou accord collectif de branche. Dans le cas d'un contrat à durée indéterminée, l'action de professionnalisation se déroule en début de contrat. Les actions d'évaluation et les enseignements ...
lire Le contrat de professionnalisation -
![La période d'essai : présentation et caractéristiques]( "La période d'essai : présentation et caractéristiques")
La période d'essai : présentation et caractéristiques
La période d'essai : présentation et caractéristiques : ar les conventions collectives et les accords collectifs de branche, sauf pour certaines catégories de salariés (CDD, VRP, intérimaires…). Pour un contrat à durée indéterminée ou CDI, la durée maximale de cette période est désormais fixée à : • 2 mois pour les ouvriers et employés • 3 mois ...
lire La période d'essai : présentation et caractéristiques -
![Le bac pro fête ses 30 ans]( "Le bac pro fête ses 30 ans")
Le bac pro fête ses 30 ans
Le bac pro fête ses 30 ans : ent directement sur le marché du travail après leur bac pro. 77% d'entre eux ont un emploi 3 ans après leur sortie de formation. 60% décrochent un contrat à durée indéterminée le fameux CDI tant convoité par les jeunes. Les animations prévues Pour célébrer l'anniversaire et les réussites du ...
lire Le bac pro fête ses 30 ans
Tags : salarié, contrat de travail, CDI, volontariat, salariés, Travail temporaire, bac, France, VAE, clause, convention collective, contrat à durée déterminée, 2002, professionnel, CDD, maternité, medef, intérimaires, syndicats, français, cotisations patronales, Temps partiel, retraite à taux plein, certification, 1985, demandeurs d'emploi, sécurité sociale, Smic, ministre de l'Économie, intérêt général, Accord, Bruno Le Maire, BTS, patronat, contrats de travail, accord collectif, droit français, taux d'emploi, assurance chômage, unanimité, contrat d'apprentissage, assurances sociales, européenne, enseignement supérieur, Retraite, Employeur, 2007, Piste, baccalauréat, allocations familiales,
