La parité au travail : une mise en application difficile : sur le sexe, l’état de grossesse et la situation de famille. Mais du principe à sa mise en application, il reste encore du chemin à parcourir. Une discrimination à l'embauche Selon la loi, le principe de la Parité au travail doit s’appliquer à tous les domaines de la vie en entreprise : ...
La parité au travail : une mise en application difficileEmbauche et apparence physique : les discriminations perdurent : Un critère de plus en plus important Selon les résultats du 9e baromètre sur les expériences de discrimination liée à l'apparence physique, parus en février 2016, les cinq critères le plus souvent cités par les personnes interrogées ont trait à une "singularité visible". Ainsi, avoir un style ...
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