Description de l'offre d'emploi :
Offre d'emploi Psychologue à Toulon en Psychologie, 1 An, CDI Psychologue Toulon : dimension ITEP Therapeutique
Rattaché(e) directement à la Directrice du DITEP, vos principales missions s'inscrivent dans 3 dimensions :
- Dimension thérapeutique : interventions auprès des enfants, de leurs parents/familles et participation aux réflexions relatives aux projets personnalisés. Propose des conseils de guidance éducative aux professionnels et familles. Offre une médiation en cas de difficultés, conflits ou situations de crise. Participation aux Analyses de la Pratique Professionnelle.
- Dimension clinique : production d'éléments de connaissance et de compréhension de la personnalité et des comportements de l'enfant ainsi que de son environnement afin de lui fournir une aide la plus adaptée mais aussi d'éclairer les autres intervenants et partenaires.
Participation à la procédure d'admission.
Réalisation de bilans psychologiques.
Dimension institutionnelle : facilitation et conseil quant aux interactions entre professionnels et enfants, parents et partenaires, dans la recherche d'une meilleure qualité d'accompagnement.
Participation à l'élaboration du projet dispositif ITEP, ou projets spécifiques à dimension institutionnelle ainsi qu'aux temps de réflexion. Représentation du Dispositif et de l'Association dans différentes instances (formation, colloques, réunions, etc.).
Activités transversales :
- Participation à la définition et à l'actualisation du projet du Dispositif ITEP avec l'équipe de Direction et assure sa mise en œuvre.
- Participer activement aux évaluations internes et externes.
- Développer des projets de groupe et innovants susceptibles d'améliorer l'accompagnement.
- Assurer une veille sur les évolutions du secteur.
Le statut de cadre fonctionnel/le, lié à votre niveau d'expertise professionnelle propre vous confère la légitimité :
D'agir en tant que cadre fonctionnel auprès de l'ensemble de l'équipe
De partager avec les autres cadres une éthique de l'intérêt général du dispositif.
En cas d'absence de l'équipe de direction, vous pouvez être amené/e à prendre des décisions afin de gérer une situation urgente et qui s'imposeront aux professionnels de l'équipe.
Vous avez le devoir d'alerter la direction sur des dysfonctionnements dont vous pouvez être témoin ou qui vous serez rapportés et d'être attentif/ve au bien-être des professionnels et au climat bienveillant et bientraitant du Dispositif ITEP.
La place du jeune à l'ITEP est pensée dans une logique de parcours d'accompagnement au sein d'un dispositif qui associe l'éducatif, le pédagogique et le thérapeutique. Les actions diversifiées et personnalisées proposées à l'enfant et à sa famille tendent à apporter des réponses adaptées, évolutives et cohérentes.
En tant que référent/e, vous êtes le/la porte-parole de l'équipe thérapeutique.
dimension ITEP Therapeutique
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