Cadre Educatif Albertville

Description de l'offre d'emploi :
Offre d'emploi Cadre Educatif à Albertville en Management de structure de santé, sociale ou pénitentiaire, Débutant accepté, CDI Responsable d'établissement médico-éducatif Albertville : Connaissance Management ETRE

Offre d'emploi Responsable d'établissement médico-éducatif Albertville: Cadre Educatif

OBJECTIFS GENERAUX
Gérer les établissements du Territoire de la Tarentaise.

DESCRIPTION DU POSTE
- Gestion notamment des établissements Rosalbert, Albertin,
- Contribution à la qualité de l'accueil des résidents
- Accompagnement et soutien du travail réalisé auprès des résidents
- Travail partenarial avec les acteurs locaux (service de police, mairie, hôpital, MSD, ), ainsi que les acteurs de la veille sociale
- Management des actions de l'équipe pluridisciplinaire (Elaboration des plannings / contrôle de l'activité)
- Suivi du temps de travail, des congés et absences
- Assurer l'organisation du fonctionnement des établissements dont il a la gestion
- Accompagner l'équipe dans l'évolution des approches

SAVOIR FAIRE
- Organisation du travail et management
- S'adapter, être polyvalent(e),
- Gérer et prioriser les urgences
- Communiquer, alerter, informer
- Respecter les règles (confort, hygiène et sécurité)

CONNAISSANCE ASSOCIEES
- Connaissance des dispositifs d'hébergement, centre maternel,
- Connaissance de l'environnement et des acteurs locaux
- Connaissance des publics accueillis
- Très bonne maîtrise linguistique du Français
- Aptitudes rédactionnelles, maîtrise de l'outil informatique,
- Qualités relationnelles
- Capacité de travail au sein d'une équipe de direction
- Intérêt pour le travail pluridisciplinaire et partenarial
- Aisance dans la prise de décision
- Capacité à rendre compte auprès de la direction

CAPACITÉS RELATIONNELLES
- Avoir de l'autorité et du charisme
- Être fiable, respectueux et discret
- Avoir de la rigueur et un sens de l'organisation
- Être autonome,
- Prendre des initiatives
- Avoir le sens des contacts humains
- Prendre le recul nécessaire quant aux situations

STATUT, REMUNERATION
- CDI temps complet
- Date d'embauche : immédiat
- Lieu de travail : Tarentaise
- Rémunération selon CCN51
- Diplôme de niveau II souhaité (CAFERUIS ou assimilé)
Connaissance Management ETRE

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Informations sur l'offre d'emploi : (S) : souhaité - (E) : exigé

Thématiques emploi : Connaissance ,Management ,ETRE ,maitrîse ,pluridisciplinaire ,Tarentaise ,Actions ,Autorite ,CDI ,Centre ,charisme ,discret ,Environnement ,équipe de direction ,français ,hôpital ,Humains ,hygiène ,informatique ,linguistique ,Mairie ,MSD ,PRISE DE DECISION ,REMUNERATION ,Securite ,service de police ,temps de travail ,urgences ,Santé ,Accepté ,association ,BEP ,calendrier ,CAP ,Complet ,Confort ,Congés ,Contacts ,contrat à durée indéterminée ,Contrôle ,Donne ,entreprise ,Exactitude ,exclusion ,exclusion sociale ,Général ,Indéterminée ,instructions ,L'Association ,La Veille ,Le Travail ,marchés publics ,police ,Poste ,Preuve ,Savoir-vivre ,Sein ,Temps
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