Chargé Des Relations Entreprises Bordeaux

Description de l'offre d'emploi :
Offre d'emploi Chargé des relations entreprises à Bordeaux en Conseil en emploi et insertion socioprofessionnelle, 3 An, CDI Chargé / Chargée de relations entreprises Bordeaux : entreprise Stage alternance

Offre d'emploi Chargé / Chargée de relations entreprises Bordeaux: Chargé des relations entreprises

L'Ecole de Condé Nice recherche sa/son futur(e) chargé(e) de relations entreprises.
Voici les missions que vous serez amené.e à effectuer :

1- Accompagnement des apprenants/alumni dans leur recherche de stage, contrat d'alternance, emploi et suivi de leur immersion en entreprise sur l'année :

- Accompagner et conseiller nos étudiants dans leur recherche de stage, ou contrat d'apprentissage (ateliers CV, coaching, etc.)
- Organisation et/ou animation de séances de coaching/visite terrain et/ou d'atelier pour accompagner les apprenants dans leur développement personnel
- Validation, suivi et envoi des conventions de stage et de formation
- Assurer un bon suivi de l'apprenant en entreprise (livret de l'apprenti/ présentations de rentrée/RDV tuteurs...)
- Assurer un bon suivi de l'insertion pro des alumni et accompagnement à la recherche

- Mise en place et suivi des enquêtes relatives à l'insertion professionnelle et à la satisfaction
- Organisation d'évènements qui favorisent la rencontre de professionnels avec les apprenants (job datings, conférences, petits-déj tuteurs, etc.)
- Contribuer activement à la vie de l'école


2- Développement des relations entreprises susceptibles de recruter des alternants, stagiaires ou jeunes diplômés sur l'ensemble du bassin économique :

- Prospection et fidélisation de la relation avec les entreprises partenaires
- Assurer le sourcing et la diffusion d'offres de stage, alternance, emploi via condé connect
- En lien avec la direction du campus et la direction pédagogique : agrandir le réseau d'entreprises de l'école (présence dans l'écosystème, rdv, webinar.) / créer des partenariats avec les entreprises (signer des contrats, collecte de taxe d'apprentissage, collaboration pour des projets pédagogiques, proposition de formations sur mesure.)
- Accompagnement des entreprises dans la sélection de candidats
- Liaison avec l'entreprise pour des bilans et visites en entreprise pour s'assurer de l'adéquation des missions confiées à la formation
- Favoriser le networking en faisant venir l'entreprise à l'école


3- Mise en place et suivi de l'organisation autour du suivi des apprenants et étudiants en stage, en étroite collaboration avec les équipes du CFA :

- Mise en conformité et suivi de la démarche Qualité (Qualiopi)
- Garant de la conformité des process et de l'image de marque de l'école
- Élaboration et suivi des conventions de stage et des conventions de formation (en France et à l'étranger)
- Suivi de la facturation et des accords de prise en charge OPCO
- Lien avec les différentes parties prenantes de l'alternance et de la formation professionnelle continue (OPCO/ entreprises/ partenaires...)

PROFIL :
- Connaissances des enjeux de l'alternance, de l'immersion professionnelle, de la formation professionnelle continue et d'un CFA en général

- Connaissances des enjeux du respect de la démarche qualité (Qualiopi) et de titrisation

- Maitrise des outils bureautiques (Suite Office) et bonne gestion de bases de données informatiques

- Rigueur, autonomie, organisation

- Capacité à travailler en équipe et piloter les projets en lien avec ses missions directes

- Bonne culture des métiers du secteur en charge acquise dans un poste opérationnel en entreprise ou en indépendant

- Qualités relationnelles et commerciales : être capable de mobiliser un réseau de professionnels

- Qualité de coaching et développement personnel

- 3 à 5 ans d'expérience sur des fonctions similaires
entreprise Stage alternance

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Informations sur l'offre d'emploi : (S) : souhaité - (E) : exigé

Faq offre d'emploi

Thématiques emploi : entreprise ,Stage ,alternance ,apprenants ,école ,Recherche ,coaching ,emploi ,alumni ,CFA ,Collaboration ,Conformité ,développement personnel ,formation professionnelle continue ,Immersion ,RDV ,réseau ,accompagnement ,accords ,Actions ,bases de données ,Bassin ,campus ,Condé ,CONNECT ,contrat d'apprentissage ,culture ,de Condé ,démarche qualité ,Diffusion ,données informatiques ,Économique ,Écosystème ,ensemble ,Facturation ,fidélisation ,France ,Général ,image de marque ,Indépendant ,Insertion professionnelle ,job ,l'Apprenti ,Liaison ,livret ,maitrîse ,networking ,Nice ,parties prenantes ,pédagogique ,pédagogiques ,PRO ,Professionnelle ,Satisfaction ,Sélection ,Sourcing ,suite Office ,taxe d'apprentissage ,titrisation ,webinar ,6 mois ,animation ,apprentissage ,Autonomie ,calendrier ,CDD ,Clients ,Collecte ,continue ,Degré ,Exactitude ,Futur ,holding ,Image ,instructions ,Marque ,non qualifié ,Poste ,Preuve ,Process ,profil ,réactivité ,RESPECT ,Savoir-vivre ,taxe ,terrain
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