Comptable Industriel / Industrielle Port-Saint-Louis-du-Rhône

Description de l'offre d'emploi :
Offre d'emploi Comptable industriel / industrielle à Port-Saint-Louis-du-Rhône en Comptabilité, 3 An, CDI Comptable industriel / industrielle Port-Saint-Louis-du-Rhône : entreprise examiner groupe

Offre d'emploi Comptable industriel / industrielle Port-Saint-Louis-du-Rhône: Comptable industriel / industrielle

Vue d'ensemble du rôle

Comptes fournisseurs
- S'assurer que les fonctions AA dans AP sont remplies et conformes aux politiques internes
- Examiner mensuellement le grand livre de la comptabilité fournisseurs
- Rapprocher mensuellement toutes les déclarations des fournisseurs
- Rapprocher mensuellement tous les comptes intergroupes - informer le comptable du groupe en cas d'incapacité à se conformer.

Comptes débiteurs
- Veiller à ce que les fonctions de la comptabilité clients soient remplies et conformes aux politiques internes.
- Examiner mensuellement le grand livre des comptes
- Rapprocher mensuellement tous les comptes intergroupes - informer le comptable du groupe en cas d'incapacité à se conformer.
- Enquêter sur tous les comptes en souffrance et prendre les mesures qui s'imposent.
- Gérer tout avertissement ou action juridique.

Contrôle du bilan
- Comptabiliser tous les journaux nécessaires en fonction des besoins pour s'assurer que toutes les écritures sont terminées à temps ; cela inclut la comptabilisation quotidienne du livre de caisse / du relevé bancaire.
- Examiner mensuellement toutes les provisions et les charges à payer
- Rapprocher mensuellement tous les comptes du bilan.
- Rapprocher les stocks et signaler les écarts (tels que définis) aux directeurs. Il s'agit d'une question de contrôle clé et d'un objectif personnel.
- S'assurer que tous les aspects des subventions sont comptabilisés et que toutes les formalités sont respectées dans les délais et dans leur intégralité.
- S'assurer que tous les aspects des baux sont comptabilisés et que toutes les formalités sont respectées dans les délais et dans leur intégralité.
- Contrôler tous les prêts au personnel en collaboration avec le responsable des ressources humaines.
- Veiller à ce que des preuves adéquates des dépôts versés soient archivées en toute sécurité et que le recouvrement des sommes soit effectué en temps voulu.
- Veiller à ce que tous les comptes GRNI ou similaires fassent l'objet d'une enquête et d'un apurement.
- Veiller à ce que les comptes TVA / Intrastat soient rapprochés et concordent avec les soumissions au bureau TVA / Douanes. Toute divergence doit être immédiatement examinée et traitée.
- Les comptes de contrôle des salaires doivent être apurés sur une base mensuelle.

Contrôle administratif
- S'assurer que toutes les marchandises quittant l'entreprise sont correctement facturées.
- S'assurer que les POD sont classés en toute sécurité pour CHAQUE livraison.
- S'assurer que toutes les dépenses ont été correctement autorisées
- Veiller à ce que toutes les modifications pertinentes apportées aux activités ou aux actifs de l'entreprise soient notifiées aux assureurs de l'entreprise.
- Examiner l'ensemble des opérations et des dépenses afin de déterminer si des économies peuvent être réalisées.
- S'assurer que les contrôles internes sont maintenus et qu'il existe une séparation claire des tâches.
- Renouveler les polices d'assurance annuelles et toute autre certification, par exemple ICPE.
- Aider à fournir des informations aux fournisseurs et aux agents de compensation concernant l'importation de matières premières.

Établir des rapports
- Préparer les travaux de fin d'année conformément aux exigences du groupe en lien avec le cabinet d'expert comptable
- Chaque mois préparer les comptes de gestion.
- Aider à la préparation des coûts, de l'analyse du seuil de rentabilité, des prévisions, des budgets et d'autres rapports ad hoc.
- Veiller à ce que tous les documents soient conservés de manière sûre et complète en vue de l'audit et d'autres exigences formelles.

Autres fonctions
- Assurer la liaison avec l'équipe informatique du Royaume-Uni pour les problèmes plus complexes.

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entreprise examiner groupe

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Informations sur l'offre d'emploi :
  • Domaine : Comptabilité
  • Date d'ajout : 16/05/2024 05:51:24
  • Type de contrat : CDI (CDI)
  • Salaire : De 2500€ à 3000€ selon expérience
  • Horaires : 35H Travail en journée (Temps plein)
  • Expérience demandée : 3 An(s)
  • Compétence demandée : Chiffrage/calcul de coût (E), Comptabilité client (E), Comptabilité fournisseurs (E), Comptabilité générale (E), Conseiller une entreprise en matière de gestion comptable (E), Logiciels comptables (S), Contrôler la conformité des données ou des documents (E), Définir des besoins en approvisionnement (E), Effectuer le suivi des commandes, la facturation (E), Réaliser un inventaire (E), Rédiger des documents comptables en anglais (E),
  • Permis : B - Véhicule léger (S),
  • Langues : Anglais (E),
  • Société : EP GROUP FRANCE
  • Emplois Securite Port-Saint-Louis-du-Rhône ,
(S) : souhaité - (E) : exigé

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