Chargé De Sourcing Dans L'insertion Bourg-en-Bresse

Description de l'offre d'emploi :
Offre d'emploi chargé de sourcing dans l'insertion à Bourg-en-Bresse en Développement des ressources humaines, 2 An - RH OU SIMILAIRE, CDI Chargé / Chargée de recrutement Bourg-en-Bresse : chèques maitrîse CDI

Offre d'emploi Chargé / Chargée de recrutement Bourg-en-Bresse: chargé de sourcing dans l'insertion

Mission Principale :
Garantir la gestion du processus de recrutement des salariés en contrat d'insertion dans le respect du cahier des charges de l'Atelier Chantier d'Insertion.

Missions du (de la) Chargé(e) de recrutement :
- Collecter les besoins en recrutement
- Formuler et passer les annonces
- Trier et étudier les candidatures
- Organiser et animer une réunion d'information collective
- Accueillir, orienter et informer les personnes
- Planifier et mener les entretiens physiques et téléphoniques
- Effectuer un diagnostic
- Identifier le projet professionnel
- Préparer et gérer l'intégration du nouvel embauché
- Participer aux réunions pluridisciplinaires
- Collaborer avec le service RH
- Etre présent sur les réseaux emploi

Compétences et qualités requises:
- Maitrise des techniques et des outils d'entretien
- Maitrise du pack office
- Connaissance du secteur de l'insertion et de son public serait un plus
- Avoir l'esprit d'analyse et de synthèse
- La rigueur et l'autonomie sont des qualités indispensables

Qualifications / expériences exigées:
- Niveau BAC+2
- Expérience dans le RH ou sur des postes similaires ; min. 2 ans

Poste à pourvoir sous CDI au 01/03/2024
- Temps plein 35 h
- Horaires de journée secteur : Bourg-en-Bresse et environs / permis B exigé
- Salaire : Cf. CCN Nexem des accords CHRS

Les +
- Une mutuelle employeur
- 9 jours de congés trimestriels (en sus des CP)
- Des oeuvres sociales : chèques Cadhoc, chèques vacances,
- Un plan de Développement des Compétences ambitieux
- Aides financières Logement par notre partenaire Action Logement
chèques maitrîse CDI

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Informations sur l'offre d'emploi :
  • Domaine : Développement des ressources humaines
  • Date d'ajout : 11/04/2024 09:09:09
  • Type de contrat : CDI (CDI)
  • Salaire : Mensuel de 1905.00 Euros à 2317.00 Euros sur 12.0 mois
  • Salaire : CCN Nexem des accords CHRS
  • Horaires : 35H Travail en journée (Temps plein)
  • Expérience demandée : 2 An(s) - RH OU SIMILAIRE
  • Formation demandée : CAP, BEP et équivalents (E),
  • Compétence demandée : Techniques de communication (S), GRH (S), Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle (S), Conseiller une structure dans sa gestion des ressources humaines (S), Recruter et intégrer une personne (S),
  • Permis : B - Véhicule léger (E),
  • Société : ASSOCIATION TREMPLIN
  • Emplois CDI Bourg-en-Bresse , Emplois aides Bourg-en-Bresse , Emplois diagnostic Bourg-en-Bresse , Emplois information Bourg-en-Bresse , Emplois Réseaux Bourg-en-Bresse ,
(S) : souhaité - (E) : exigé

Faq offre d'emploi

Thématiques emploi : chèques ,maitrîse ,CDI ,accords ,action ,aides ,bac ,Bourg-en-Bresse ,CCN ,chrs ,Connaissance ,diagnostic ,emploi ,Employeur ,Esprit ,Experience ,information ,intégration ,mutuelle ,pack ,Permis B ,pluridisciplinaires ,Poste ,projet professionnel ,Réseaux ,ressources humaines ,Salaire ,salariés ,Sourcing ,sus ,Synthèse ,Temps ,Trier ,VACANCES ,Social ,Atelier ,BEP ,CAP ,Communication ,Congés ,entreprise ,familles ,GRH ,Mission ,mobilité professionnelle ,Passer ,Présent ,professionnel ,Public ,RESPECT
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